• Ihr Studium der Wirtschaftswissenschaften/ BWL oder sonstiger vergleichbarer Fachrichtung noch nicht abgeschlossen oder Sie wollen vor dem Master-Studium Berufserfahrung sammeln
• die ersten vier Studiensemester erfolgreich abgeschlossen
• im Idealfall bereits erste Erfahrungen im Bereich Personal gesammelt (Praktikum oder Ausbildung)
• eine dynamische, begeisterungsfähige und verlässliche Persönlichkeit
• Sicherheit im Umgang mit den MS-Office-Produkten

 
Sie wollen:

• als aktives Mitglied in einem jungen Team den Berufsalltag im Personalbereich kennen lernen
• Stellenanzeigen erstellen, aktualisieren und veröffentlichen
• eine Vorauswahl eingehender Bewerbungen treffen, die entsprechende Bewerberkorrespondenz abwickeln sowie an Vorstellungsgesprächen teilnehmen
• personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Themen recherchieren
• Hochschulmarketingveranstaltungen vor- und nachbereiten und daran teilnehmen
• uns bei allen im operativen Tagesgeschäft anfallenden Aufgaben, wie der Erstellung von Arbeitszeugnissen, Zeiterfassung, Ad-hoc-Anfragen etc. unterstützen